Sophie M. — Directrice pédagogique
Experte en évolution de parcours, ex-responsable ressources humaines. Pilote la conception des modules AIH-001 à AIH-004 et supervise les entretiens d'orientation initiaux.
Notre plateforme
À propos d'AIIncomeHustle
Créée en 2024 dans la métropole lilloise, AIIncomeHustle Formation SAS accompagne les professionnels qui souhaitent clarifier leur trajectoire face aux mutations de l'intelligence artificielle. Ici, le « hustle » signifie la persévérance méthodique — jamais la quête d'un gain immédiat.
Origines et implantation dans la métropole lilloise
Le projet AIIncomeHustle a germé au contact des acteurs de l'innovation réunis autour d'Euratechnologies : trop de contenus mélangeaient conseil de carrière et discours « side hustle ». Nous avons bâti une structure formatrice indépendante, articulée autour de huit parcours AIH, pensée pour le repositionnement de carrière dans un bassin d'emploi en mutation.
Depuis 165 avenue de Bretagne, 59000 Lille, nos salles reçoivent des promotions limitées — huit à douze personnes — favorisant l'échange sur la mobilité interne et la polyvalence hybride. Aucune rémunération liée au recrutement, aucun réseau MLM, aucune assurance d'embauche ou de complément de revenu.
Immatriculée au RCS Lille Métropole (SIREN 927 154 380), l'organisme bénéficie d'une déclaration d'activité enregistrée (NDA 31 59 13247 59) couvrant la formation professionnelle continue.
Démarche
Notre approche pédagogique
Les parcours AIH combinent analyse réflexive, mises en situation et restitution écrite. Nous écartons toute promesse miracle au profit d'un cadre lisible où chaque étape produit un livrable utile à votre projet de repositionnement de carrière.
1
Diagnostic avant action
Tout parcours débute par un entretien d'orientation : cartographie des savoir-faire, contraintes personnelles et pistes crédibles — mobilité interne, évolution latérale ou candidature externe ciblée.
2
Polyvalence hybride encadrée
Les modules dédiés à la polyvalence hybride croisent expertise métier et maîtrise raisonnée des outils numériques — sans visée commerciale ni discours sur un revenu passif.
3
Livrables personnels
Dossier de compétences, matrice d'analyse de fonctions, feuille de route mobilité interne : vous quittez chaque session avec des supports réutilisables dans vos démarches professionnelles.
4
Transparence absolue
Nos prestations restent strictement formatrices. Emploi, promotion ou revenu ne font l'objet d'aucune garantie. Sur ce site, « hustle » évoque l'assiduité professionnelle, non la recherche de fortune.
Équipe
L'équipe pédagogique
L'encadrement mêle consultants RH, spécialistes du développement des compétences et praticiens du changement organisationnel, alignés sur une même ligne : transmettre des méthodes, jamais des promesses.
Karim B. — Formateur mobilité interne
Praticien de la gestion des trajectoires en entreprise. Facilite les ateliers AIH-002 et les exercices de simulation d'entretien d'évolution.
Léa T. — Responsable admissions
Point d'entrée pour toute demande de bilan de carrière. Aiguille les candidats vers le parcours pertinent et rappelle les limites pédagogiques de la plateforme.
Ce que nous ne faisons pas
Par souci de clarté réglementaire, AIIncomeHustle exclut formellement les pratiques suivantes :
- Assurer une embauche, une promotion ou un complément de revenu
- Organiser du parrainage rémunéré, du MLM ou des commissions sur filleuls
- Commercialiser des recettes secrètes de monétisation express
- Employer « hustle » comme synonyme de « gagner de l'argent vite »
- Candidater en votre nom ni certifier l'issue d'une démarche professionnelle